Activités de formation
du CSMOTA

Le rôle du superviseur au quotidien

Le rôle du superviseur au quotidien

Description

Vos superviseurs ont un potentiel indéniable? Il ne leur manque qu’un coup de pouce pour mieux comprendre leur rôle? Ils doivent acquérir ou développer certaines compétences qui leur permettront d’améliorer la gestion de leur équipe et de contribuer substantiellement au succès de l’entreprise? Le programme de formation Le rôle du superviseur au quotidien du CSMOTA peut faire la différence.

Dates pour les formations

  • Séance 1: Mercredi 13 septembre 2023
  • Séance 2: Mercredi 27 septembre 2023
  • Séance 3: Mercredi 25 octobre 2023
  • Coaching 1: entre le 26 octobre et le 7 novembre 2023 
  • Séance 4: Mercredi 8 novembre 2023
  • Séance 5: Mercredi 22 novembre 2023
  • Coaching 2: entre le 23 novembre et le 5 décembre 2023 
  • Séance 6: Mercredi 6 décembre 2023

L'horaire est de 12 h à 16 h.

Mode de diffusion

Les séances se feront en mode virtuel. 

Prix

1125 $ + tx avec un remboursement du salaire du participant de 50% jusqu'à un maximum de 700 $ 
28 heures de formation réparties sur 4 mois

  • 6 séances en groupe de 4 heures (24 heures)
  • 2 séances de coaching personnalisé de 2 heures (4 heures)

Sujets traités

  1. Se situer dans son rôle de superviseur 
  2. Communiquer efficacement au travail
  3. Manifester son leadership et mobiliser son équipe
  4. Favoriser la collaboration et gérer le changement
  5. Gérer le rendement, les conflits et la discipline
  6. Résoudre des problèmes en équipe
Télécharger le plan de formation

Parcours débutant le 13 septembre 2023!

Lieu À distance
ContactMyriam Lachance1 877 449-5335, poste 21

Cette formation s’adresse principalement aux gestionnaires de premier niveau, particulièrement aux superviseurs nouvellement en poste, œuvrant dans l’industrie de la transformation alimentaire. Elle vise à fournir des outils aux superviseurs permettant d'améliorer la gestion quotidienne de leur équipe de travail, tant au niveau des communications, de la collaboration que de la résolution de problèmes.

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